完全认可的CPD
5星评价
次日证书

就业法

£20.+增值税

本课程适合任何想要和/或需要熟悉就业法关键领域的人,或任何想要更新现有技能和知识的人。您将探索雇员及其雇主的法律权利和责任,使您更好地了解英国就业法。

这是什么意思?



课程描述

本课程包括播放音频的选项,没有额外的费用!

关于这门就业法课程

在本课程中,你将探索什么是雇佣法,为什么它是重要的,你还将获得关于雇佣法的历史和英国主要雇佣法的知识,包括1974年工作健康与安全法,1996年就业权利法,2010年平等法等。您还将探讨工作场所应采取的政策。

您还将了解招聘流程,以及如何确保流程的每个阶段都是正确的。你将了解工作安排和员工休假权利。你将能够获得一个免费的员工手册模板供你使用。

你还将了解工作场所的纠纷、纪律和申诉程序。您还将了解ACAS的行为准则以及工作场所必须遵守的纪律和申诉程序。您还将探讨就业终止和养老金以及各自的法律要求。

为了完成课程,你必须在最后的多项选择测验中取得80%或以上的成绩。

完成课程后,您将获得3个CPD积分,本课程将围绕课程展开3小时完成证书有效期为两年。

  • 完全CPD注册
  • 适合想要了解更多有关雇佣法的人士
  • 在线完成,即时可下载证书
  • 完整打印的证书第二天寄出
  • 完成在线多项选择评估,你需要通过多少次

单位介绍

  • 第1单元-就业法概论-在课程的第一个单元,你将介绍就业法及其重要性,就业法的历史和英国的主要就业法。你还会学到工作场所应该制定的政策。
  • 第2单元-招聘及入职/入职人员-在本单元中,您将探索在招聘阶段需要记住的内容,受保护的特征,更安全的招聘,工作权检查,复制文件以及什么是有条件和无条件的就业邀请。
  • 第3单元-工作安排及雇员假期-在本单元中,您将详细了解雇佣合同,包括雇佣条款和条件,您还将了解休假权利,包括保持联系和重返工作岗位,入职和入职过程,试用期和员工手册。
  • 单元4 -工作场所的纠纷、纪律和申诉程序-在本单元中,你将研究不良的表现和能力、纪律、申诉和举报政策和程序。
  • 第5单元-雇佣终止和养老金-在就业法课程的最后一个单元,你将研究辞职的法律方面,包括建设性解雇。解雇包括,不公平和错误的解雇。你还将探讨裁员、终止定期合同、退休、养老金和法庭。
它是如何工作的

选择你的课程并注册

从我们的行业资格证书选择课程开始吧。每门课程都由各自领域的专家精心制作,并按照最高标准创建。选择你需要的课程,如果你为不止一个人购买资格证书,就购买多个课程。

快速注册使用我们的一页结帐。在这里,您可以输入您的所有详细信息,并使用自己的密码创建您的帐户。购买后,您将自动收到发票记录。

完成你的课程

每门课程都被分解成易于管理的部分。按照自己的节奏完成这些内容,并在课程中学习每个主题。我们使用图像、书面信息、图表和其他资源来帮助您毫无麻烦地掌握内容。

我们的课程都是在没有任何帮助的情况下进行的,但如果您确实需要我们,可以联系我们的支持人员。

完成期末测试

每门课程都通过多项选择测验进行评估。这些测试使用了一系列有多个选项的问题,你需要选择正确的一个。你需要正确回答特定数量的问题才能通过课程并获得证书。

如果你第一次不及格也没关系。你可以尝试多少次测验,直到你通过,所以没有什么可担心的。

拿到证书

只要你完成课程,你就可以下载你的证书。这也将在您的帐户随时登录访问。你的证书包括你学过的课程,你的名字,完成日期和一个验证号,未来的雇主可以用它来验证你通过了课程。

证书的数字打印和硬背版本将在您通过考试后的第二天通过一级邮局发送给您。

证书

认可CPD认证

全面认可CPD认证


下载及列印

完成后立即打印一份


次日分派

我们会在你通过考试后的第二天寄出证书

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包含唯一ID

雇主可核实的唯一身份证号码


全彩色125gsm印刷

我们的证书挂在你的墙上很好看


竣工日期包括

永远不要忘记什么时候更新您的认证

常见问题

课程需要多长时间才能完成?

这门课程需要几个小时才能完成,你可以不受任何限制地完成。这意味着你可以购买课程并随时开始。你也可以开始你的学习,停下来,然后回到课程中继续你离开的地方。

这门《雇佣法》课程有资格吗?

是的,该课程完全通过CPD认证服务认证。他们审查我们所有的内容,以检查质量,深度和材料是完全最新的。我们的会员资格每年都会更新,所有课程在获得认证之前都会进行彻底的检查。

我完成学业后能得到证书吗?

是的,一旦你完成这门课程,你就可以立即下载PDF版本的个人证书。然后,我们还将一份完整打印的副本通过第一类邮件发送给您。

证书有效期是多久?

完成课程后的证书有效期为2年,期满后我们建议再次完成培训。有些行业可能需要更频繁地更新CPD,而其他行业可能不需要,但作为标准规则,我们建议每两年完成一次就业法课程,以确保您对其记忆犹新,并了解最新的法规。

在线完成就业法课程有什么好处?

通过在线完成这门课程,你可以在自己的时间和自己的节奏学习。有能力一次完成适合你的单元,使你的学习更多,使你能够更容易地互动和吸收信息。

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